staff
recruitment

Рекрутинговое агентство в Киеве

Решим вашу бизнес-задачу
сильным кандидатом в кратчайшие сроки. Мы поможем понять, кто вам нужен, получите бесплатную консультацию.
Как мы решим вашу задачу (2 мин)

Warning: Invalid argument supplied for foreach() in /home/asohina/asohina.com/www/wp-content/themes/new-sohina/home.php on line 47
Закрыли 3000+
вакансий в Украине
и СНГ

Какие методики использует рекрутинговое агентство Sohina

Самостоятельный подбор работников требует достаточно много времени и сопряжен с многочисленными рисками. Избежать ошибок, репутационных и финансовых рисков помогут услугирекрутингового агентства в Киеве, которое эффективно решает задачи, связанные с поиском и наймом персонала. Мы сотрудничаем с ведущими представителями бизнеса, находим ТОП менеджеров и специалистов для компаний,работающих в отрасли строительства, продаж и обслуживания, IT, ритейла, финансов.

Работаем по алгоритму, эффективность которого доказана на практике. Поэтому заказчик получает желаемый результат при минимальных затратах времени и средств. Основные принципы и методы работы SohinAConsulting:

  • Глубокий анализ потребностей, приоритетов и запросов заказчика относительно претендента.
  • Создание профиля кандидата, который идеально подходит для конкретной должности.
  • Подготовка списка соискателей, которые максимально удовлетворяют требованиям заказчика.
  • Анализ резюме, рекомендаций, портфолио, социальных сетей кандидата. Установление контакта и размещение объявлений.
  • Проведение углубленного анализа знаний, навыков и деловых качеств соискателей.

На начальном этапе изучаются квалификации и компетенции, основные обязанности работника, определяется объем работ. Также анализируются условия для работника – обязательные пункты и срок контракта, особенности заработной платы. В результате – формируются точные критерии для поиска претендента на конкретную вакансию.

Завершающий этап включает проведение телефонного и расширенного собеседования, изучение рекомендаций. По требованию заказчика могут быть проведены тесты, организовано выполнение задания.

В результате профессионально поиска сотрудников и поэтапного отбора клиент получает от 3 до 5 кандидатов, среди которых выбирает того, кто максимально соответствует требованиям.

how much

Сколько стоит подобрать персонал?

Мы берем процент от заработной платы сотрудника, который оговариваем индивидуально, в зависимости от предстоящей задачи.

Особенности работы рекрутингового агентства Sohina

Многим работодателям достаточно сложно найти подходящего специалиста, поскольку это требует много времени и специальных знаний. Наше кадровое агентство подбирает работников исключительно под требования вашего бизнеса. Поиск проводится с учетом следующих критериев:

  • уровня квалификации;
  • личностных и деловых качеств;
  • наличия рекомендательных писем;
  • способности быстрой адаптации к условиям работы;
  • личной мотивации.

Комплексный подход позволяет максимально точно оценить уровень подготовки кандидата, выявить его слабые и сильные стороны.

Преимущества нашего кадрового агентства

Основным преимуществом услуг рекрутинговой компанииSohina является максимальное удовлетворение запросов клиента относительно поиска конкретного специалиста, гарантированная защита компании от финансовых потерь и других рисков, связанных с наймом некомпетентных работников.

Среди других преимуществ сотрудничества с нами стоит отметить:

  • Команду рекрутеров со специальной подготовкой и опытом в данной сфере.
  • Наличие обширной базы данных, которая регулярно пересматривается и обновляется. Мы подыскиваем кандидатов как путем анализа резюме, так среди занятых работников, которых может заинтересовать предложение вашей компании.
  • Оперативное выполнение заявок. Значительная часть клиентов получает предложения с кандидатами в день заключения договора. Если заказчик предъявляет повышенные требования к претенденту или требуется закрыть специфическую вакансию, соискатель предварительно проходит собеседование в рекрутинговом агентстве. По его результатам отобранные в течение недели резюме отправляются заказчику.
  • Минимизацию затрат, связанных с поиском персонала. Доверяя эту задачу профессионалам, вы экономите время и средства, а также предотвращаете потери, которые может понести компания в результате непрофессиональной деятельности сотрудника.

Агентство Sohina предлагает сотрудничество на гибких и выгодных условиях. Независимо от сложности поставленной задачи, клиент гарантированно получает результат, который отвечает его запросам и приоритету.

Миссия агентства Sohina

Профессиональный подбор персонала в Киеве – задача, которую компания Sohina решает максимально эффективно и с полным удовлетворение требований клиента. При этом основная миссия агентства заключается в том, чтобы сделать ваш бизнес еще более успешным и перспективным.

Цели, которые мы преследуем в процессе деятельности РА, заключаются в следующем:

  • Оперативном поиске и подборе специалистов согласно критериям клиента.
  • Адаптации претендента к новым условиям работы, коллективу.
  • Обеспечении максимальной эффективности работы как рядового клерка, так и ТОП — менеджера. Оптимизации процессов на всех уровнях компании.

Благодаря продуманной стратегии, использованию комплексных методов, учету персональных запросов клиента, мы предоставляем современный сервис с гарантированным результатом и рассчитываем на долгосрочное сотрудничество.

Почему необходимо выбрать SohinAConsulting

Комплексные HR-услуги, которые предоставляет наше агентство по подбору персонала в Киеве, позволяют максимально быстро и качественно решать все задачи, связанные с управлением персоналом. При этом компания может сосредоточиться на достижении целей, связанных с основной деятельностью.

Нам доверяют ведущие компании, которые смогли оценить качество наших услуг. Такой выбор обусловлен следующими факторами:

  • В нашем агентстве можно получить обширный перечень услуг, связанных с подбором кадров и управлением персоналом, регулированием трудовых отношений.
  • Наша команда – это юристы, рекрутеры, менеджеры, которые имеют отличную подготовку и достаточный опыт для быстрого и результативного решения любых бизнес-задач.
  • Сотрудничество на основе индивидуальных решений делает сервис максимально комфортным для каждого клиента. Мы всесторонне анализируем особенности бизнеса и всегда находим оптимальные решения.

Оставьте заявку на сайте, и наш эксперт подготовит для вас персональную стратегию подбора лучшего кандидата.

Оставьте заявку сейчас, чтобы наш эксперт составил оптимальную стратегию поиска для вашей вакансии

Оставьте заяку,
чтобы получить:

Должностные обязанности
руководителя отдела продаж:
  • что делать с загрузкой в процентах;
  • точки контроля для
    владельца бизнеса;
  • психопрофили.
Чек-лист оценки резюме.
Пример вакансий
руководителя отдела продаж.
Должностные обязанности руководителя отдела продаж:
  • что делать с загрузкой в процентах;
  • точки контроля для
    владельца бизнеса;
  • психопрофили.
Чек-лист оценки резюме.
Пример вакансий
руководителя отдела продаж.

Заказать звонок

Заказать звонок

Политика конфиденциальности

Сколько

Ваша конфиденциальность очень важна для нас. Мы хотим, чтобы Ваша работа в Интернет по возможности была максимально приятной и полезной, и Вы совершенно спокойно использовали широчайший спектр информации, инструментов и возможностей, которые предлагает Интернет.

Личная информация Членов, собранная при регистрации (или в любое другое время) преимущественно используется для подготовки Продуктов или Услуг в соответствии с Вашими потребностями. Ваша информация не будет передана или продана третьим сторонам. Однако мы можем частично раскрывать личную информацию в особых случаях, описанных в «Согласии с рассылкой»

Какие данные собираются на сайте

При добровольной регистрации на получение рассылки вы отправляете свое Имя и E-mail через форму регистрации.

С какой целью собираются эти данные

Имя используется для обращения лично к вам, а ваш e-mail для отправки вам писем рассылок, новостей, полезных материалов, коммерческих предложений.

Ваши имя и e-mail не передаются третьим лицам, ни при каких условиях кроме случаев, связанных с исполнением требований законодательства.

Вы можете отказаться от получения писем рассылки и удалить из базы данных свои контактные данные в любой момент, кликнув на ссылку для отписки, присутствующую в каждом письме.

Как эти данные используются

При помощи этих данных собирается информация о действиях посетителей на сайте с целью улучшения его содержания, улучшения функциональных возможностей сайта и, как следствие, создания качественного контента и сервисов для посетителей.

Вы можете в любой момент изменить настройки своего браузера так, чтобы браузер блокировал все файлы или оповещал об отправке этих файлов. Учтите при этом, что некоторые функции и сервисы не смогут работать должным образом.

Как эти данные защищаются

Для защиты Вашей личной информации мы используем разнообразные административные, управленческие и технические меры безопасности. Наша Компания придерживается различных международных стандартов контроля, направленных на операции с личной информацией, которые включают определенные меры контроля по защите информации, собранной в Интернет.

Наших сотрудников обучают понимать и выполнять эти меры контроля, они ознакомлены с нашим Уведомлением о конфиденциальности, нормами и инструкциями.

Тем не менее, несмотря на то, что мы стремимся обезопасить Вашу личную информацию, Вы тоже должны принимать меры, чтобы защитить ее.

Мы настоятельно рекомендуем Вам принимать все возможные меры предосторожности во время пребывания в Интернете. Организованные нами услуги и веб-сайты предусматривают меры по защите от утечки, несанкционированного использования и изменения информации, которую мы контролируем. Несмотря на то, что мы делаем все возможное, чтобы обеспечить целостность и безопасность своей сети и систем, мы не можем гарантировать, что наши меры безопасности предотвратят незаконный доступ к этой информации хакеров сторонних организаций.

В случае изменения данной политики конфиденциальности вы сможете прочитать об этих изменениях на этой странице или, в особых случаях, получить уведомление на свой e-mail.

Об ответственности

В соответствии с действующим законодательством, Администрация отказывается от каких-либо заверений и гарантий, предоставление которых может иным образом подразумеваться, и отказывается от ответственности в отношении Сайта, Содержимого и их использования.

Ни при каких обстоятельствах Администрация Сайта не будет нести ответственности ни перед какой стороной за какой-либо прямой, непрямой, особый или иной косвенный ущерб в результате любого использования информации на этом Сайте или на любом другом сайте, на который имеется гиперссылка с нашего cайта, возникновение зависимости, снижения продуктивности, увольнения или прерывания трудовой активности, а равно и отчисления из учебных учреждений, за любую упущенную выгоду, приостановку хозяйственной деятельности, потерю программ или данных в Ваших информационных системах или иным образом, возникшие в связи с доступом, использованием или невозможностью использования Сайта, Содержимого или какого-либо связанного интернет-сайта, или неработоспособностью, ошибкой, упущением, перебоем, дефектом, простоем в работе или задержкой в передаче, компьютерным вирусом или системным сбоем, даже если администрация будет явно поставлена в известность о возможности такого ущерба.

Пользователь соглашается с тем, что все возможные споры будут разрешаться по нормам права.

Пользователь соглашается с тем, что нормы и законы о защите прав потребителей не могут быть применимы к использованию им Сайта, поскольку он не оказывает возмездных услуг.

Используя данный Сайт, Вы выражаете свое согласие с «Отказом от ответственности» и установленными Правилами и принимаете всю ответственность, которая может быть на Вас возложена.

Согласие с рассылкой

Заполняя форму на нашем сайте — вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности. Также вы соглашаетесь с тем, что мы имеем право разглашать ваши личные данные в следующих случаях:

1) С Вашего согласия: Во всех остальных случаях перед передачей информации о Вас третьим сторонам наша Компания обязуется получить Ваше явное согласие. Например, наша Компания может реализовывать совместное предложение или конкурс с третьей стороной, тогда мы попросим у Вас разрешение на совместное использование Вашей личной информации с третьей стороной.

2) Компаниям, работающим от нашего лица: Мы сотрудничаем с другими компаниями, выполняющими от нашего лица функции бизнес поддержки, в связи с чем Ваша личная информация может быть частично раскрыта. Мы требуем, чтобы такие компании использовали информацию только в целях предоставления услуг по договору; им запрещается передавать данную информацию другим сторонам в ситуациях, отличных от случаев, когда это вызвано необходимостью предоставления оговоренных услуг. Примеры функций бизнес поддержки: выполнение заказов, реализация заявок, выдача призов и бонусов, проведение опросов среди клиентов и управление информационными системами. Мы также раскрываем обобщенную неперсонифицированную информацию при выборе поставщиков услуг.

3) Дочерним и совместным предприятиям: Под дочерним или совместным предприятием понимается организация, не менее 50% долевого участия которой принадлежит Компании. При передаче Вашей информации партнеру по дочернему или совместному предприятию наша Компания требует не разглашать данную информацию другим сторонам в маркетинговых целях и не использовать Вашу информацию каким-либо путем, противоречащим Вашему выбору. Если Вы указали, что не хотите получать от нашей Компании какие-либо маркетинговые материалы, то мы не будем передавать Вашу информацию своим партнерам по дочерним и совместным предприятиям для маркетинговых целей.

4) На совместно позиционируемых или партнерских страницах: Наша Компания может делиться информацией с компаниями-партнерами, вместе с которыми реализует специальные предложения и мероприятия по продвижению товара на совместно позиционируемых страницах нашего сайта. При запросе анкетных данных на таких страницах Вы получите предупреждение о передаче информации. Партнер использует любую предоставленную Вами информацию согласно собственному уведомлению о конфиденциальности, с которым Вы можете ознакомиться перед предоставлением информации о себе.

5) При передаче контроля над предприятием: Наша Компания оставляет за собой право передавать Ваши анкетные данные в связи с полной или частичной продажей или трансфертом нашего предприятия или его активов. При продаже или трансферте бизнеса наша Компания предоставит Вам возможность отказаться от передачи информации о себе. В некоторых случаях это может означать, что новая организация не сможет далее предоставлять Вам услуги или продукты, ранее предоставляемые нашей Компанией.

6) Правоохранительным органам: Наша Компания может без Вашего на то согласия раскрывать персональную информацию третьим сторонам по любой из следующих причин: во избежание нарушений закона, нормативных правовых актов или постановлений суда; участие в правительственных расследованиях; помощь в предотвращении мошенничества; а также укрепление или защита прав Компании или ее дочерних предприятий.

Вся личная информация, которая передана Вами для регистрации на нашем сайте, может быть в любой момент изменена либо полностью удалена из нашей базы по Вашему запросу. Для этого Вам необходимо связаться с нами любым удобным для Вас способом, использую контактную информацию, размещенную в специальном разделе нашего сайта.

Если Вы захотите отказаться от получения писем нашей регулярной рассылки, вы можете это сделать в любой момент с помощью специальной ссылки, которая размещается в конце каждого письма.